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Eleanor Tabi Haller-Jorden

Consejero Senior

Biografía

Eleanor Tabi Haller-Jorden es la Presidente y CEO de The Paradigm Forum GmbH (TPF), una consultoría global y “Think Tank” que opera en la intersección entre justicia social y la innovación en el lugar de trabajo, que se asocia con corporaciones, gobiernos y académia con visión de futuro para traducir la estrategia, la comunicación y el aprendizaje basado en la experiencia en un cambio organizacional positivo.

 

La Sra. Haller-Jorden también es directora ejecutiva del Langer Mindfulness Institute (Harvard) en Europa.

 

Anteriormente, la Sra. Haller-Jorden fue Vicepresidenta Global Sénior de Estrategias de Aprendizaje en Catalyst, la primera gerente general de Catalyst Europa, oficial de JP Morgan, Socia Principal de HNC Consulting, Directora Ejecutiva de The Learning Labs y Fundadora del Centro de Políticas Públicas en Filadelfia.

 

La Sra. Haller-Jorden es una oradora frecuente y una voz reconocida en los medios internacionales.  Recientemente fue invitada a hablar en el panel de alto nivel del Secretario General de las Naciones Unidas sobre el empoderamiento económico de las mujeres.

 

Es profesora visitante en el IMD Business School, miembro de varias juntas directivas y asesora de múltiples organizaciones.

 

Entre otros, es una Fellow del Global Wilson Center, miembro de las juntas directivas de las fundaciones Beyond Diversity y World of Opportunities for Women con sede en India, asesora estratégica de EDGE Strategy, Académica Residente en la escuela Emma Willard School, Ejecutiva Residente en Bryn Mawr College y en el Centro de Liderazgo Empresarial de Mujeres de Babson College, miembro del Comité Nacional de la ONU para la Mujer en Suiza, miembro de la junta ejecutiva de Foundations for Learning y de la junta directiva del Milton Academy, está en la junta asesora de la Plataforma de Empresas y Derechos Humanos  del Lausanne Business School, y es miembro del consejo internacional del Bryn Mawr College.

 

La Sra. Haller-Jorden asistió a la Universidad de Princeton como académica avanzada y Bryn Mawr College, donde obtuvo B.A. magna cum laude en Historia y recibió el Premio Helen Taft Manning en Historia.  Fue nombrada Sage Fellow en Diseño y Análisis Ambiental en la Universidad de Cornell y tiene un M.Sc. en Relaciones Industriales de la London School of Economics and Political Science.

Principales Destrezas

  • Diversidad e inclusión para la transformación de organizaciones
  • Diseño del lugar de trabajo y gestión intercultural.
  • Aprendizaje basado en la experiencia para un cambio organizacional positivo

Idiomas

Inglés y Francés